¿Cómo trabajar la mente para lograr más que una meta?
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Contar con líderes bien formados es esencial para enfrentar los cada vez más complejos retos del desarrollo que enfrenta la región
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En todas las esferas sociales, desde la familia y el mundo empresarial hasta los gobiernos y el ámbito artístico, las figuras en posición de liderazgo tienen el inmenso poder de transformar dinámicas sociales y de contribuir a generar cambios positivos en las áreas en que operan.
Y en una época de grandes transformaciones como la actual, donde el cambio climático, la creciente automatización de los empleos o la inestabilidad económica global obligan a tomar decisiones trascendentes, contar con líderes bien formados y capacitados es vital para garantizar el éxito de las políticas públicas que se lleven a cabo.
Con el objetivo de que América Latina aproveche al máximo las posibilidades que se abrirán en los próximos años, desde el 2010 CAF -Banco de Desarrollo de América Latina- desarrolla el programa #JovenCAF, que impulsa una agenda de trabajo con las nuevas generaciones de dirigentes políticos, sociales y empresariales para fortalecer su vocación de liderazgo, consolidar su capital social, potenciar su rol como agentes de cambio y generar acciones que impacten de manera sostenible y equitativa en el desarrollo de la región.
"La consolidación de la agenda de desarrollo e inversión social debe asumir que el futuro de América Latina depende en buena medida del insoslayable compromiso con el presente y futuro de los jóvenes. Por esta razón será determinante para el progreso de la región contar con agentes de cambios preparados y con las habilidades necesarias para que sus propuestas de acción tengan una real incidencia en la calidad de vida de los latinoamericanos", explica Christian Asinelli, Director Corporativo de Desarrollo Institucional de CAF.
Asinelli asegura que la iniciativa impulsada desde el organismo multilateral busca lograr que los jóvenes líderes de hoy cuenten con las herramientas de formación necesarias para impulsar políticas en pro del desarrollo regional. En ese sentido, el fortalecimiento de los liderazgos y la generación de espacios para el intercambio de ideas deben contribuir a consolidar una red de jóvenes que integre a los distintos sectores de la sociedad iberoamericana y promueva el desarrollo de capacidades individuales y colectivas.
En este sentido, a través de foros y seminarios a escala regional, subregional e internacional, los jóvenes líderes tienen la posibilidad de compartir iniciativas, intercambiar buenas prácticas y delinear propuestas comunes que respondan a los nuevos retos sociales, económicos, políticos y culturales de la región. A estos encuentros son invitados jóvenes líderes que ejercen de funcionarios públicos, deportistas, políticos, artistas, activistas sociales y culturales, representantes de las minorías y académicos, quienes además son capacitados en aspectos como la negociación, la comunicación estratégica y la construcción de consensos.
Hasta la fecha el programa #JovenCAF ha realizado 14 Encuentros de Líderes Nacionales, 5 Reuniones Regionales de Jóvenes Líderes y diversos encuentros subregionales e internacionales entre los que destacan la Reunión de Jóvenes Líderes AL-ASIA y el Encuentro de Jóvenes Centroamericanos.
Adicionalmente, el programa ha establecido alianzas con distintos organismos internacionales, universidades y organizaciones de la sociedad civil que se destacan por su conocimiento sobre este sector de la población y que complementan la formación de jóvenes con el propósito de fortalecer sus habilidades y competencias hacia nuevas oportunidades de crecimiento.
De estas alianzas han surgido diversas propuestas de trabajo conjunto, como son el intercambio académico inter-regional y el impulso de iniciativas en materia de innovación y emprendimiento. Entre ellas destacan las siguientes.
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