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En el acto de clausura participaron la coordinadora del Programa de Gobernabilidad de la CAF, Gloria Betancourt; la Directora de la CAF en Perú, Eleonora Silva Pardo; el director del Instituto de Gobierno de la UPSMP, Javier Tantaleán Arbulú, y el presidente de directorio del Instituto de Desarrollo del Sector Informal (IDESI), David Sifuentes.
Cabe resaltar que por tercer año consecutivo, Lima fue la sede de la clausura del "Programa Liderazgo para la Transformación" en el Perú. En esta edición, se capacitó a representantes de organizaciones sociales, culturales, indígenas, campesinas, sindicales y asociaciones de micro y pequeños empresarios, en las ciudades de Ancash, Arequipa, Ayacucho, Cajamarca, Callao, Cusco, Junín, La Libertad, Lima, Puno, Tumbes y Ucayali.
El Programa "Liderazgo para la Transformación" es un programa que nace por iniciativa de la CAF en Colombia en el año 2002 y desde entonces se ha replicado con éxito en Bolivia, Perú, Venezuela y Ecuador.
Esta iniciativa busca identificar líderes naturales de la región y preparar las bases de un nuevo estilo de liderazgo, enriqueciendo su sistema de valores y proporcionándoles herramientas para que puedan asumir con ética y profundo sentido cívico y democrático responsabilidades de conducción a futuro, de acuerdo a la realidad de su contexto. El valor estratégico del programa radica en la importancia que tiene la capacitación como un mecanismo orientado a fortalecer la gobernabilidad democrática, la mejora de la realidad del ciudadano y de su entorno.
"Este programa es pionero en cuanto a su fórmula y novedoso por el respaldo de una institución que como la CAF lo promueve y lo implementa en los países junto con sus colaboradores.", manifestó Gloria Betancourt.
Detalló que actualmente se cuenta con mas de 10.000 líderes graduados en este programa que tiene un significado trascendental en el fortalecimiento de la gobernabilidad democrática, ya que busca robustecer en líderes naturales, a través de un proceso de formación, su visión de país y valores cívico-democráticos y a la vez complementar sus conocimientos con herramientas e instrumentos que les permitan ejercer su ciudadanía y acción comunitaria con responsabilidad, integridad y conciencia de la realidad de su país.
"Concebimos al liderazgo como una actividad que se ejerce a fin de lograr que el grupo alcance resultados positivos para así adaptarse a cambios y terminar sacándole provecho a los mismos", puntualizó.
Por su parte, Tantaleán Arbulú ratificó su agradecimiento a la CAF al apoyar por tercer año consecutivo al Instituto de Gobierno de la USMP en la realización del Programa de Liderazgo para la Transformación, el cual -dijo- es inédito y original en el Perú y en los países andinos.
"Deseo destacar la confianza de la CAF, sin cuya cooperación no se podría impartir excelentes módulos que se han ido superando y mejorando académicamente en los temas, contenidos y métodos de enseñanza", manifestó.
Los principales objetivos del programa son: identificar, seleccionar y capacitar líderes naturales para generar un liderazgo transformador, que maneje herramientas y que posea la capacidad técnica para detectar las necesidades de la comunidad, así como formular acciones que contribuyan así a ejercer mejor su ciudadanía.
Es necesario indicar que el año pasado, se capacitó con éxito a 543 líderes naturales de once regiones seleccionadas a fin de atender la formación integral del ser humano para que actúe como transmisor de saberes y valores, en favor del progreso, la libertad e igualdad de todos, lo que conllevará a la aceptación de la pluralidad y de la interculturalidad.
El Programa Liderazgo para la Transformación responde a una de las líneas de acciones que en el tema de gobernabilidad lleva adelante la CAF y que al finalizar el año 2008 habrá logrado capacitas a 10.730 líderes en los cinco países de la región andina.
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